- Melaksanakan tugas pokok dengan penuh dedikasi dan tanggung jawab yang tinggi kepada Tuhan Yang Maha Esa,masyarakat bangsa dan Negara.
- Mewujudkan suasana kerja yang transparan, nyaman, efisien, efektif, adil, profesianal dan akuntabel.
- Menjadi pimpinan yang selalu memegang teguh dan mengaktualisasikan etika kepemimpinan dengan menampilkan diri sebagai sosok pelayan yang jujur, berani adil, bijaksana, transparan, terbuka, tauladan, kreatif, inovatif, kooferatif, dan mengutamakan kepentingan anggota beserta siliditas institusi.
- Menjadi staf/pelaksana yang memegang teguh etika staf dengan menampilkan diri sebagai insan Bhayangkara yang santun, ramah, empati, berkemanusiaan, adil, terbuka, ikhlas, jujur, loyal, setia, komunikatif, tanggung jawab dan mengutamakan kepentingan masyarakat.
- Menampilkan perilaku yang tegas, humanis, menghormati dan menjunjung tinggi harkat dan martabat manusia dengan menghindarkan diri dari perbuatan yang merugikan, membebani, meminta imbalan dalam bentuk apapun kepada masyarakat.
- Menjaga kehormatan dan harga diri dengan tidak melakukan kolusi korupsi nepotisme serta berbagai bentuk penyalahguna wewenang lainnya.
- Melayani masyarakat dengan penampilan fisik yang pantas disesuaikan dengan panggilan tugas.
- Menjunjung tinggi hukum dan hak asasi manusia serta norma-norma yang berlaku di masyarakat, menerapkan diskresi dengan penuh rasa tanggung jawab dan dilandasi hati yang bersih serta jiwa yang tulus.
- Merespon kesulitan dan membantu memecahkan masalah sosial masyarakat dengan cepat merupakan perbuatan yang mulia dan luhur.
0 comments:
Posting Komentar